Directeur Général des Services

Client

Au cœur du Morbihan, entre Vannes et Lorient, Auray occupe une place singulière dans le paysage breton. Son centre historique, le port de Saint-Goustan, son activité commerciale et sa vie associative contribuent au rayonnement de cette ville-centre, membre d’Auray Quiberon Terre Atlantique (AQTA).

La commune compte près de 15 000 habitants et s’appuie sur une administration de quelque 350 agents. À la suite des élections municipales de 2026, la nouvelle majorité conduite par Françoise Naël a défini un projet de mandat attentif à la sécurité et à la tranquillité publiques, à l’entretien des espaces et du patrimoine, à la qualité des équipements, à l’attractivité du centre-ville, au logement et aux solidarités de proximité.

La maîtrise des finances communales conditionnera la mise en œuvre de ces engagements.

Ce nouveau mandat appelle une direction générale capable de hiérarchiser les priorités, d’éclairer les décisions et d’accompagner l’ensemble des directions dans la conduite de leurs politiques publiques. La Ville d’Auray recrute son Directeur général des services pour assurer cette responsabilité auprès de la Maire et de l’exécutif municipal.

Poste

Sous l’autorité de la Maire, vous assurez la direction générale de l’administration municipale et accompagnez les élus dans la mise en œuvre du projet de mandat 2026-2032. Vous apportez un conseil argumenté, appréciez la faisabilité des projets et préparez les arbitrages nécessaires à leur réalisation.


Vous animez l’équipe de direction, clarifiez les responsabilités et renforcez les coopérations entre les services. La Maire attend un management présent sur le terrain, attentif aux agents et capable de donner à chacun un cadre de travail lisible. Vous conduisez le dialogue social et accompagnez les évolutions de l’organisation.

Vous construisez, avec les directions, une feuille de route opérationnelle du mandat et en organisez le suivi. Vous veillez à l’articulation des politiques publiques dans l’ensemble des champs d’intervention de la Ville : cadre de vie et patrimoine, services à la population, solidarités, éducation, jeunesse, culture et attractivité du territoire.

Vous accompagnez la Direction de l’éducation, de l’enfance et de la jeunesse dans l’anticipation des évolutions des effectifs scolaires, l’adaptation de l’offre de services et la préparation des décisions relatives aux équipements. Vous appuyez les services culturels dans l’élaboration et la mise en œuvre du nouveau projet culturel de mandat. Vous veillez aussi à la cohérence des opérations d’aménagement, de voirie, de patrimoine et de cadre de vie, en coordination avec les directions concernées.

Vous supervisez la préparation budgétaire, la prospective financière, le suivi de la masse salariale et la programmation pluriannuelle des investissements. Vous recherchez les marges de manœuvre compatibles avec les équilibres financiers et garantissez la sécurité juridique des décisions, des procédures administratives et de la commande publique.

Vous entretenez des relations de travail suivies avec AQTA, l’État, le Département, la Région et les partenaires du territoire. Vous veillez à la bonne articulation entre l’exécutif, l’administration et le collaborateur de cabinet, dans le respect des responsabilités de chacun.

Profil

Vous avez exercé des responsabilités de direction générale ou de direction de haut niveau au sein d’une collectivité territoriale ou d’un établissement public local. Un directeur général adjoint disposant d’une expérience suffisamment large et d’une réelle aptitude à prendre la responsabilité d’une administration dans son ensemble pourra également être considéré.

Vous maîtrisez le fonctionnement institutionnel des collectivités, leurs enjeux financiers, juridiques et de ressources humaines. Rompu au travail avec les élus, vous savez présenter les termes d’un arbitrage, signaler un risque et proposer une solution réaliste. Vous possédez une compréhension concrète des politiques de proximité et des relations intercommunales.

Votre parcours atteste de votre capacité à faire travailler plusieurs directions ensemble, à tenir un calendrier de projets et à accompagner les agents dans les changements. Votre management associe exigence professionnelle, disponibilité et sens du dialogue.

Votre discernement, votre fiabilité et votre sens du service public vous permettent d’établir une relation de confiance avec la Maire et les élus. Vous souhaitez inscrire votre action dans la durée d’un mandat, au service d’une ville attachée à la qualité de ses services publics.